行政院修正「行政院所屬機關及地方行政機關推動性別主流化績效優良獎勵計畫」

行政院所屬機關及地方行政機關推動性別主流化績效優良獎勵計畫
修正總說明
為鼓勵各行政機關首長晉用女性參與決策，行政院前於九十二年一月二十一日訂頒「行政院暨地方行政機關促進女性參與決策績效優良獎勵計畫」，嗣經多次修正，並據以辦理十一屆金馨獎評選及表揚作業竣事。本次係配合實際作業需要修正相關內容，爰擬具計畫修正案，修正重點如下：
一、考量中央及地方行政機關之業務型態、性質不同，將特別事蹟獎分為「行政院所屬機關」及「地方政府或其所屬機關」2組評選。（修正計畫第3點）
二、考量消除對婦女一切形式歧視公約施行法已於100年1月1日施行，爰於評選項目之基本項目增列「未違反消除對婦女一切形式歧視公約或其施行法相關規定」。（修正計畫第4點）
三、為使特別事蹟獎評審作業更臻完善周妥，並降低評審委員評審時可能因參選機關組織規模大小、資源、經費不同而有給分上之差距，爰將委員評審方式由原「評分」方式修正為以「序位」方式排列。（修正計畫第6點）
四、配合特別事蹟獎修正為2組，爰將獲獎機關名額由最高不超過3名，修正為總名額不超過4名，以鼓勵推動性別主流化績效優良機關。（修正計畫第7點）